Als Firmengruppe Eigl steuern wir mit über 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Netz von über 50 AVIA Tankstellen und verstehen uns als regionaler leistungsfähiger Energiehändler, der täglich seine Nähe am Kunden zum Vorteil für den Kunden umsetzt.

Marketingmitarbeiter:in
(m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung von Marketingaktivitäten unter Nutzung sämtlicher Kanäle (on- und offline) für die relevanten Zielgruppen (B2B/B2C)
  • Umsetzung von Werbeaktivitäten (Print, Digital, Foto, Video, ...)
  • Betreuung der Social-Media Kanäle und der Homepage
  • Professionelle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Agenturen und Medien
  • Mitarbeit bei der Planung, Konzeption und Durchführung von Marketingkampagnen
  • Verfassen von Kundenmitteilungen


Ihr Profil

  • Abgeschlossene oder laufende Ausbildung im Marketing
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing
  • Kreative Innovationskraft und hohe Einsatzbereitschaft, Spaß auch operativ anzupacken
  • Aktiver und motivierender Teamplayer mit Leidenschaft für seine Aufgabe und Überzeugungskraft
  • Affinität zum Thema Energie (Mobilität, Wärme, Strom)
  • Sehr gute Kenntnisse MS-Office Paket und Erfahrung mit gängigen Grafikprogrammen


Wir bieten

  • Vollanstellung in einem renommierten Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive
  • Monatsbruttogehalt € 2.392,00 lt. gesetzlichem Handelskollektivvertrag, mit Bereitschaft zur Überzahlung.
    Das tatsächliche Gehalt wird im persönlichen Gespräch festgelegt und ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Interessantes, abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
  • Kollektivunfallversicherung für jede Mitarbeiter:in
  • Zukunftsvorsorge nach § 3 (1) 15a EStG
  • Diverse Mitarbeiter:innenvergünstigungen


Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an office@eigl.at

Produktionsmitarbeiter:in
(m/w/d)

Pelletswerk Rastenfeld, Vollzeit

 

Waldviertel Pellets kommen direkt aus dem Herzen des Waldviertels. Nach höchsten Qualitätsrichtlinien und unter ständiger Kontrolle im Werkslabor werden im Pelletswerk Waldviertel in Rastenfeld die Waldviertel Pellets erzeugt. Waldviertel Pellets stehen für PREMIUM-Pelletsqualität, Versorgungssicherheit und Kundennähe.

Ihre Aufgaben

  • Verschiedenste Aufgaben entlang des gesamten Produktionsprozesses
  • Bedienung von voll -und teilautomatisierten Anlagen
  • Verrichtung anfallender manueller Tätigkeiten
  • Sicherstellung unserer PREMIUM-Pelletsqualität mittels laufender Qualitätskontrolle
  • Aktive Mitwirkung an der Optimierung des Produktionsablaufs

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Schlosser, Elektriker, Installateur, Mechaniker…)
  • Technisches Verständnis
  • Teamfähig, belastbar, flexibel, verantwortungsbewusst,
  • Bereitschaft zur Wochenend- und Schichtarbeit
  • Staplerschein bzw. Bereitschaft den Staplerschein zu machen

Wir bieten

  • Sicheren Arbeitsplatz im Waldviertel
  • Detaillierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet durch die Kolleg:innen
  • Anzuwenden ist der KV für die holzverarbeitende Industrie. Zuzüglich Sonntags- und Nachtzulagen liegt der Verdienst bei monatlich bis zu Euro 3.126,00 Brutto. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie in einem hochmotivierten Team mitarbeiten wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail (nur im PDF-Format) an office@eigl.at

Marketingleiter:in
(m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung von Marketingaktivitäten unter Nutzung sämtlicher Kanäle (on- und offline) für die relevanten Zielgruppen (B2B/B2C)
  • Weiterentwicklung der Marke AVIA in Österreich mit regionalen Schwerpunktsetzungen
  • Aufbereitung und Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten sowie Generierung von Insights und Ableitung geeigneter Maßnahmen
  • Mitarbeit bei der Produktentwicklung und Treiber von Innovationen in enger Kooperation mit dem Verkauf und der Geschäftsleitung
  • Professionelle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Agenturen und Medien
  • Verfassen von Pressetexten/Kundenmitteilungen
  • Fachliche/disziplinarische Führung sowie Entwicklung der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich


Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing (MA, BA) sowie vorzuweisende Erfahrung und Erfolge im Marketing
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der strategischen und operativen Marken- und Marketingführung
  • Kreative Innovationskraft und hohe Einsatzbereitschaft, Spaß auch operativ anzupacken
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert
  • Starke Kundenorientierung sowie analytische und unternehmerische Denkweise mit hoher Lösungsorientierung, außerdem das richtige Gespür für Marke, Zielgruppe und Markt
  • Aktiver und motivierender Teamplayer mit Leidenschaft für seine Aufgabe und Überzeugungskraft
  • Affinität zum Thema Energie (Mobilität, Wärme, Strom)
  • Sehr gute Kenntnisse MS-Office Paket, Grafikkenntnisse wünschenswert
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse


Wir bieten

  • Vollanstellung in einem renommierten Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive
  • Jahresbruttogehalt ab € 60.000,-. Das tatsächliche Gehalt wird im persönlichen Gespräch festgelegt und ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Interessantes, abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
  • Kollektivunfallversicherung für jede Mitarbeiter:in
  • Zukunftsvorsorge nach § 3 (1) 15a EStG
  • Diverse Mitarbeiter:innenvergünstigungen


Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an office@eigl.at


Initiativbewerbung

Wir suchen immer nach guten Mitarbeitern. Nutzen Sie das untenstehende Formular für Ihre Bewerbung.

Ihr Ansprechpartner bei Fragen

Mag.(FH) Thomas Traxler, MSc
Geschäftsführer 

 02822/501-21
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